Якупова Фатима Рафиковна [25 Ноября 2021]
Здравствуйте, с недавнего времени подорожал проезд по маршруту Кемин-Ак-Тюз, есть ли основание? Спасибо.
Ответ:
Уважаемая Фатима Рафиковна. В вопросе надо указывать более конкретно детали, в Вашем случае это кто извозчик? Если это частник, то основание есть, подорожал бензин. Если это муниципальный транспорт, значит было решение местного кенеша.
Курманбек [25 Ноября 2021]
Айыл башчысы (староста села) Жогорку Кенешке депутаттыкка талапкер болом десе, жумушунан бошошу зарылбы? Өтпөй калган мезгилде кайра ордуна келип иштей береби?
Ответ:
Урматтуу Курманбек, айыл башчы административдик муниципалдык кызмат орду болуп эсептелет. Ошондуктан, эгер шайлоого талапкер болсо, анда шайлоонун натыйжалары аныкталганга чейин кызматтык же кызмат ордундагы ыйгарым укуктарын аткарууну убактылуу токтотуп турат. Шайланбай калган учурда кайра мурунку кызматына келип уланта берет. КР «Республикасынын Президентин жана Кыргыз Республикасынын Жогорку Кеңешинин депутаттарын шайлоо жөнүндө» мыйзамынын 21-беренеси. Сизди терен урматтоо менен, Мелис Зарлыкович.
Бексултан [25 Ноября 2021]
Айыл өкмөтүнүн аталышын адамдын аты менен кайра атоо болобу?
Ответ:
Урматтуу Бексултан, “Кыргыз Республикасындагы географиялык аталыштар жөнүндө”
Мыйзамынын 6-беренесине ылайык, административдик-аймактык бирдиктерди, жергиликтүү өз
алдынча башкаруу органдарын, шаарларды, айылдарды адам атары менен атоого Мыйзам жол
бербейт. Андыктан, айыл өкмөтүнүн аталышын адамдын аты менен кайра атоо мүмкүн
эмес. Сизди терен урматтоо менен, Мелис Зарлыкович.
Эрмек [25 Ноября 2021]
Айылдык кенештин депутаты муниципалдык тазалык ишканаласында бухгалтер болуп иштегенге мыйзам жол береби?
Ответ:
Урматтуу Эрмек, бухгалтердин кызмат орду техникалык тейлөөчү кызматкерлердин
катарына киргендиктен, алар муниципалдык кызматкер болуп эсептелишпейт. Ошондуктан,
жергиликтүү кеңештин депутаты болгон учурда деле өзүнүн ыйгарым укуктарын өндүрүштүк же
кызматтык ишинен кол үзбөй туруп жүзөгө ашыра алат. Сизди терен урматтоо менен, Мелис
Зарлыкович.
Оксана [25 Ноября 2021]
Вопрос по предоставлению оплачиваемого трудового отпуска лицу нанятого айыл окмоту по трудовому договору (вне штатного расписания)
Ответ:
Уважаемая Оксана, Вы не задали сам вопрос. Написали что вопрос касается трудового отпуска, в чем суть и соль вопроса не написали. Мы не хотим весь закон вывешивать, это не будет ответом. Напишите ВОПРОС.
Акмат [25 Ноября 2021]
Сиз менин суроомо тушунбой калдыныз окшойт, группага чыккандан кийин 4 жыл 2 процент кармалып келген?
Ответ:
Урматтуу Акмат мырза, сиз II топтогу майып болгондон кийин 2 пайыз кармалат, майыптыны жок кызматкерлер үчүн ай сайын - 10 пайыз кармалат. Мындай маселелерди документти көрбөй туруп жооп берүү кыйын. Бул сайт жергиликтүү өз алдынча башкарууга багытталган. Терең урматтоо менен, msu.kg тобу
Бакыт [23 Ноября 2021]
Берген суроомо жооп алдым. Чоң рахмат, ишиңиздерге ИЙГИЛИК!
Ответ:
Бакыт мырза сиздерге чоң рахмат, жергиликтүү өз алдынча башкарууну алдыга сүйрөп, өнүгөлү, өсөлү деп демилгелерди мыйзам чегинде ишке ашырып келгениңерге. Бар болуңуздар, бир күнү реформалар бизди карай дагы жылат деген үмүттө күтө туралы. Терең урматтоо менен, msu.kg командасы
Акмат [22 Ноября 2021]
Саламатсыздарбы? Мен иштеп журуп 2-группадагы иналидикке чыкканмын.Бирок 4 жыл ичинде соц.фондко 2 % кармалып келген.Эми сизден сураныч ушул 2 процентти кармоого укугу барбы. Эгерде туура эмес кармалса,кайра ушул кармалган акча каражатын менин эсебиме кайтарып берууго болобу? Ушул маселени мыйзам чегинде карап, жооп берип койсонуздар сиздерден сураныч. Соц.фондко кайрылуу берсем жооп бербей жатат.
Ответ:
Урматтуу Акмат, соц.фондко 2 % кармалып келген бул мыйзамдуу. «Мамлекеттик социалдык камсыздандыруу боюнча камсыздандыруу төгүмдөрүнүн тарифтери жөнүндө» мыйзамынын 2-статьясы. «Уюштуруу-укуктук формасына жана менчигинин түрүнө карабастан юридикалык жактар, алардын өзгөчөлөнгөн кичи бөлүмдөрү (филиалдар жана өкүлчүлүктөр), ошондой эле аларда иштеген жеке жактар үчүн камсыздандыруу төгүмдөрүнүн тарифтеринин чендери». Камсыздандыруу төгүмдөрүнүн тарифтери төмөндөгүдөй белгиленет: 2 пункт. Кызматкерлер үчүн: б) I жана II топтогу майып - кызматкерлер (Улуу Ата Мекендик согуштун майыптарынан жана аларга теңештирилгендерден башкалар) үчүн каржылоо булактарына карабастан алардын пайдасына чегерилген төлөмдөрдүн бардык түрлөрүнөн ай сайын Пенсиялык фондго 2 пайыз өлчөмүндө толонот. Сизди терен урматтоо менен, Мелис Зарлыкович.
Алина депутат [19 Ноября 2021]
Уважаемый Мелис Зарлыкович, такой вопрос: Как формируется, каков размер и на что используется и на что нельзя использовать резервный фонд айыл окмоту?? Кто принимает решение о направлениях и объемах использования резервного фонда, глава айыл окмоту или депутаты айыльного кенеша??
Ответ:
Уважаемая Алина, в бюджетном Кодексе в статье 24. «Резервный фонд местных бюджетов» прописано: 1. Исполнительные органы местного самоуправления могут создавать в составе местных бюджетов резервный фонд для финансирования непредвиденных расходов, требующих неотложного финансирования в текущем бюджетном году. Резерв создается за счет текущих поступлений в местный бюджет, из собственных доходов.
2. Размер резервного фонда местного бюджета должен составлять не более 1 процента от объема расходов соответствующего местного бюджета (без учета средств резерва бюджета и сумм платных услуг органов исполнительной власти).
3. Решение о направлениях и объемах использования резервных фондов местных бюджетов принимается исполнительным органом местного самоуправления в соответствии с положениями настоящего Кодекса.
4. Не допускается использование средств резервных фондов на:
1) проведение выборов, референдумов;
2) освещение деятельности руководителей органов местного самоуправления и местных кенешей;
3) оплату труда и материальное поощрение муниципальных служащих;
4) мероприятия по текущему материально-техническому и финансовому обеспечению деятельности органов местного самоуправления.
5. Информация об использовании резервных фондов местных бюджетов прилагается к отчету об их исполнении и подлежит обязательному опубликованию.
Депутаты утверждают бюджет, в который входят денежные средства резервного фонда и принимают отчет об исполнении бюджета. С уважением Мелис Зарлыкович.
Анара [18 Ноября 2021]
Саламатсыздар сиздин жообунузга чоон рахмат. Менде дагы бир суроо эгер 3 ай испытательный срок менен алынган адамдын мооноту бутсо, кайра узартууга укугубуз барбы?
Ответ:
Урматтуу Анара, 2021-жылдын 27-октябры № 125 “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө” мыйзамынын 16-берене.
“Мамлекеттик жарандык кызматка жана муниципалдык кызматка кирүүнүн тартиби” 4 пункт. Кызматка биринчи жолу кирген кызматчынын кесиптик
сапаттарын текшерүү үчүн мамлекеттик органдын, жергиликтүү өз алдынча башкаруу органынын жетекчиси ээлеген кызмат орду боюнча эмгек акы төлөө
менен, аны кызмат ордуна милдеттүү тартипте 3 айлык сыноо мөөнөтү менен дайындайт. Сыноо мөөнөтүнө убактылуу эмгекке жарамсыздык мезгили жана
кызматчы жөндүү себептер боюнча жумушта болбогон башка мезгил киргизилбейт. Сыноо мөөнөтү аяктагандан кийин мамлекеттик органдын,
жергиликтүү өз алдынча башкаруу органынын жетекчиси кызматчы менен маектешүү өткөрөт, анын негизинде кызматчынын ээлеген кызмат ордуна
шайкештиги жөнүндө чечим кабыл алынат. Эгер маектешүүнүн жыйынтыгы канааттандырарлык эмес деп таанылса, анда кызматчы ээлеген кызмат ордунан
бошотулат. Кайра сыноо мөөнөтүн узартууга болбойт. Маектешүү өткөргөндөн кийин кызмат ордуна алынышы керек же ээлеген кызмат ордунан бошотулат.
Сизди терен урматтоо менен, Мелис Зарлыкович.
